Information för företag

5 intressanta punkter gällande arbetsprövning 

• Personen kan bli en potentiell framtida anställd och medarbetare 
• Arbetsprövningsperioden innebär inga extra utgifter för dig som arbetsgivare 
• Unikt tillfälle för både arbetsgivaren och arbetsprövaren 
• Kan vara från 1 månad upp till 6 månader 
• Du gör en fantastisk samhällsinsats genom att hjälpa någon vidare i arbetslivet 

Hur går det till? 

• Registrera er som ”Arbetsgivare” här (link till formulär) 
• Skriv en kort annons där ni beskriver arbetets karaktär och vilken typ av person ni söker.  
• Vi kontaktar er och diskuterar hur vi går vidare 
• Er annons formas till vår sida under fliken ”Arbetsprövning”. Arbetsplatsens namn kommer att lämnas bort för att fokuset verkligen ska ligga på arbetsuppgifterna. 

• Vi träffar de intresserade och ser om de kan vara en lämplig matchning åt er 
• När vi har en kandidat som vi tror på, kontaktar vi er  
• Ni bestämmer när ni ska träffas för en intervju på arbetsplatsen 
• Datum bestäms för eventuell arbetsprövningsstart 
• Vi håller kontakt, gör uppföljning och förlänger vid behov om alla är nöjda (max 6 månaders arbetsprövning)